MATTANEWS.CO, JAMBI – Kantor Wilayah Kementerian Hukum Jambi melaksanakan tahapan wawancara seleksi Program MagangHub Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) Batch 2 Tahun 2026, Selasa (15/9/2026).
Wawancara menjadi salah satu tahapan dalam proses seleksi calon peserta MagangHub untuk menilai kompetensi, pengalaman, portofolio, serta motivasi peserta sesuai dengan kebutuhan bidang dan unit kerja penempatan.
Proses seleksi dilakukan oleh jajaran pimpinan Kanwil Kemenkum Jambi, yakni Kepala Kanwil Kemenkum Jambi Jonson Siagian, Kepala Divisi Peraturan Perundang-undangan dan Pembinaan Hukum (P3H) Dina Rasmalita, Kepala Divisi Pelayanan Hukum Diana Yuli Astuti, serta Kepala Bagian Umum Ermasdon.
Dalam wawancara, peserta diminta menjelaskan profil diri, latar belakang pendidikan, pengalaman organisasi maupun pekerjaan, serta kemampuan teknis yang berkaitan dengan posisi yang dilamar. Peserta juga dinilai dari pemahaman terhadap tugas dan fungsi instansi serta kesiapan mengikuti program magang di lingkungan Kanwil Kemenkum Jambi.
Selain aspek kompetensi, wawancara turut menggali motivasi, kemampuan komunikasi, pola pikir dalam menyelesaikan persoalan, dan kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja pemerintahan. Aspek tersebut menjadi bagian dari penilaian untuk melihat kesiapan peserta menjalani pengalaman kerja secara langsung.
Pelaksanaan seleksi ini menjadi bagian dari dukungan Kanwil Kemenkum Jambi terhadap Program MagangHub Kemnaker sebagai wadah pengembangan kompetensi generasi muda melalui pengalaman kerja di lingkungan instansi pemerintah.
Kanwil Kemenkum Jambi menegaskan seluruh rangkaian seleksi dilaksanakan secara transparan dan tidak dipungut biaya. Peserta yang mengikuti proses seleksi diharapkan dapat memanfaatkan kesempatan tersebut untuk mengembangkan kemampuan profesional, memperluas wawasan mengenai dunia kerja, serta memperoleh pengalaman dalam mendukung pelaksanaan pelayanan publik di bidang hukum.
